Sumari

Contingut

I. Introducció

* Discurs del rector d'inauguració del curs acadèmic 2003-2004

* Memòria del secretari general del curs acadèmic 2003-2004

II. El Grup UB

* Universitat de Barcelona

* Fundació Bosch Gimpera

* Fundació Parc Científic de Barcelona

* UB virtual

* Punt UB

* Edicions UB

* Fundació Solidaritat UB

* Fundació Josep Finestres

III. Docència i atenció a l’estudiant

* Docència

* Millora de la docència

* Atenció a l'estudiant

* Altra activitat docent

* Resum de dades d'estudiants i professorat

IV. Recerca

* La recerca a la UB: grups, projectes i recursos

* Fundacions, instituts i centres de recerca

* Recerca i ètica

V. Activitat Internacional

* Activitat internacional institucional

* Participació en programes internacionals d'intercanvi acadèmic i altres modalitats

* Recerca internacional

VI. Serveis de suport a la recerca i a la docència

* Biblioteca de la Universitat de Barcelona

* Institut de Ciències de l'Educació

* Serveis Cientificotècnics

* Estabularis

* Centre de Patents

* Seguretat, salut i medi ambient

* Audiovisuals

VII. Universitat i empresa

* Màrqueting i finançament extern

* Centre d'Innovació, Fundació Bosch i Gimpera

* Formació Corporativa

* Serveis Cientificotècnics, àrea de transferència de tecnologia

* Programa Feina UB

VIII. Universitat i societat

* Activitats institucionals

* Activitats culturals

* Congressos, simposis, jornades i conferències

* Activitats esportives

* Activitat de comunicació i divulgació social

* Producció editorial

* Antics UB

* Solidaritat UB

* Institut Joan Lluís Vives

* Universia

IX. Memòria econòmica

X. Annex

* Càrrecs del Grup UB

* Ensenyaments de primer i segon cicle i de tercer cicle

* Grups d'innovació docent

* Grups de recerca consolidats i xarxes temàtiques

* Convenis amb universitats, institucions i empreses

UNIVERSITAT I EMPRESA

Empreses col·laboradores

Serveis de màrqueting a les empreses

Dins dels serveis oferts a empreses i institucions destaquen, dins de cada àmbit, els següents:

·         Contractes de llicència d’ús de marca en productes que estiguin vinculats a un projecte d’investigació realitzat per investigadors de la UB o per la Fundació Bosch i Gimpera. S'ha continuat incloent la marca UB a productes alimentaris avaluats nutricionalment pel Departament de Nutrició i Bromatologia de la UB; s'ha inserit la marca UB en una línia de productes cosmètics que ha analitzat científicament el Departament de Biologia Cel·lular de la UB i s'han inserit els resultats de l'assaig clínic, realitzat pel Departament d'Odontoestomatologia, d'una marca de xiclets.

·         Permisos d’ocupació temporal per a publicitat externa. S'han utilitzat les tanques publicitàries ubicades a la Facultat de Física i Química i a la Facultat de Biologia; s'han ubicat expositors multiimatge a 16 facultats de la UB; s'han realitzat diferents filmacions a les facultats de Dret, Ciències Econòmiques i Empresarials, Geografia i Història, Filosofia i a l'edifici de Plaça Universitat, i s'han distribuït cartells a les facultats, escoles i centres adscrits de la UB.

·         Concessions per a promocions i proves de tipus tast a diferents espais de la UB. S'han dut a terme promocions de serveis oftalmològics i docents a les facultats de Ciències Econòmiques i Empresarials, Medicina, Farmàcia i a l'Escola Universitària d'Estudis Empresarials, i de productes diversos a les facultats de Ciències Econòmiques i Empresarials, a l'Escola Universitària d'Estudis Empresarials, el Campus Central i el Servei d'Esports.

Programa de sinergies

La possibilitat de realitzar intercanvis en espècie entre la UB i les organitzacions s'ha concretat en protocols de col·laboració especials amb l'Agència Catalana de l'Aigua (GC), l'Ajuntament de Barcelona, IMPU, Carnet Jove, Eccus-Postalfree, Edicat, Farmaindústria, FNAC, Futbol Club Barcelona, Gaceta Universitària, Informació i Comunicació de Barcelona SA-BTV, Institut Català de la Dona (GC), Junta de Residus (GC), Metro i Prensa Deportiva Gratuita, Crack 10.

Centre d'Innovació, Fundació Bosch i Gimpera

Les activitats desenvolupades queden englobades en l'Àrea Centre d'Empreses, l'Àrea de Transferència de Tecnologia i altres activitats de foment de la relació entre empresa i universitat.

Àrea Centre d'Empreses

Programa Quasiempreses de la FBG

Ha finalitzat la segona fase finançada pel programa Innovation de la UE i que ha permès la incorporació de cinc nous grups. En aquest projecte europeu, la Fundació Bosch i Gimpera compta amb la participació de dos socis: AREA Science Park, de Trieste (Itàlia), que promou cinc quasiempreses i TECMINHO, a Oporto (Portugal), que en promou quatre més. També s’ha posat en marxa una tercera fase de quasiempreses finançada pel programa PROFIT del CDTI del Ministeri de Ciència i Tecnologia; aquest ajut ha permès incorporar quatre noves quasiempreses en el camp de la biomedicina.

Les quasiempreses creades durant l'any 2002 han estat OUROBOROS (Arquitectura i Art. Noves afinitats) i TECNOQUIRAL (Química fina i síntesi asimètrica). Cal destacar també que una quasiempresa de la primera fase (Ubektron) ha constituït una nova empresa de base tecnològica, E-sense systems, i n'hi ha dues que estan en procés de constitució (Haltisform i Enantia).

Quant a les spin-off, se n'han constituït les següents: E-SENSE SYSTEMS (desenvolupament d’un instrument intel·ligent anomenat nas electrònic i del software d’intel·ligència artificial que en forma part); CRYSTAX (desenvolupament de nous fàrmacs basats en l’estructura tridimensional de les dianes biològiques); ERA-PLANTECH (validació d’una tecnologia d’acumulació de proteïnes en plantes); i ESTRALIM (desenvolupament d’una tecnologia per degradar compostos naturals no desitjats en aliments fermentats).

Trampolí tecnològic de la UB

S'han presentat dotze projectes al CIDEM (Centre d'Innovació i Desenvolupament Empresarial) dels quals s'han valorat favorablement deu projectes, que han obtingut d'aquesta manera el recolzament financer del Programa Trampolins Tecnològics; han estat els següents: SUBSTRATS BIOACTIVATS, DIVER DRUGS, ANTITUMORAL 514, THERA, CRYSTAX, ERA-PLANTECH, TOTEMGUARD, ESTRALIM, HALTISFORM i ENANTIA. Un programa ha quedat pendent d'avaluació.

Àrea de Transferència de Tecnologia

S'ha iniciat el 2n Contracte-Programa de l’IRC CATALONIA amb la Unió Europea. Un dels objectius és promoure el servei de vigilància tecnològica de l’IRC entre les empreses catalanes i millorar la redacció d’ofertes de tecnologia dels grups de recerca de la Universitat de Barcelona per tal que siguin difoses a través de la xarxa.

Dintre del Pla de Competitivitat i Consolidació de la Pime (PCCP), finançat pel Ministeri d'Economia i Hisenda i pel CIDEM a Catalunya, la Fundació Bosch i Gimpera hi va concórrer amb dos projectes; tots dos van ser aprovats, fet que ha permès que la Fundació hagi passat a formar part de la Xarxa d’Assessors Tecnològics de la Generalitat de Catalunya.

Altres activitats

·         Per tal de donar a conèixer els instruments per estimular la col·laboració entre la Universitat, l’empresa i l’Administració en el camp de l’R+D i la innovació, s’han organitzat més de 25 jornades tècniques, moltes de les quals comptaven amb un partner punter del sector corresponent.

·         Dintre del Programa EUS (Empresa-Universitat-Societat), s’ha creat un nou mòdul sobre innovació i creació d’empreses amb l’objectiu de facilitar la incorporació d’aquests estudiants al món de l’empresa.

·         S'ha iniciat un cicle de seminaris dirigit als emprenedors de l’entorn de la UB, en el qual es tracten temes d’interès per a aquests emprenedors, amb una orientació molt pràctica i amb l’objectiu d’afavorir l’intercanvi d’experiències entre els assistents.

·         En el marc del Dia de l’Emprenedor, tres projectes recolzats per la FBG van quedar finalistes de la V Edició dels Premis Barcelona d’Ofici Emprenedora i dos d’aquests projectes van guanyar el premi al millor Pla d’empresa (E-sense systems) i el premi a l’Empresa Innovadora (Advancell).

·         En el marc d’Expoquímia, es va participar en la segona edició de FITEC, on es van fer presentacions de projectes empresarials innovadors. Dels vint projectes seleccionats, dotze havien sorgit de l’entorn de la UB i/o havien obtingut un ajut del CIDEM a través de l’Àrea Centre d’Empreses de la Fundació Bosch i Gimpera. L’ajut al millor projecte presentat a FITEC es va atorgar a Diverdrugs, spin-off sorgida de l’entorn de la UB.

Formació Corporativa

L’oferta en formació corporativa de Les Heures, Fundació Bosch i Gimpera, en les diferents modalitats es concreta en:

·         Programes de formació a mida de llarga durada amb titulació universitària. S’han impartit la diplomatura en Direcció Bancària, la diplomatura de Gestió Bancària, el postgrau per a Concessionaris d’Automòbils, la diplomatura en Gestió de l’Oficina Bancària i el MBA Executive.

·         Formació in company per a empreses i organitzacions. S'han dut a terme cursos sobre competències de gestió, direcció d’equips de treball, formació de formadors, prevenció en riscos laborals, empowerment, taller de negociació i tècniques de comunicació, entre d'altres. Algunes de les empreses i institucions participants han estat: Avecia, Banca Mora, Barça, BASF CURTEX, C85 – Soluziona, Cambra de Comerç de Barcelona, CIP, Consejo Superior de Cámaras, Copcisa, Creu Roja, Diputació d’Alacant, Diputació de Barcelona, Direcció General de Formació del Govern Balear, Don Piso, EDS, FLOR DE MAIG / DIBA, Henkel, Hospital de la Vall d’Hebron, Hutchinson, Jotun, La Caixa, Roche, Rockwell, Sa Nostra, Seat, Servei de Capacitació Agrària, SSL, Universitat Rovira i Virgili, Vaesa, Vanema, Warner Lamber / Parke Davis, XYLAZEL.

·         Projectes de consultoria en desenvolupament de RH, com ara el disseny i la implantació de polítiques i eines a les organitzacions, la gestió integral de RH, el disseny de perfils competencials, la gestió per valors, la comunicació interna, programes de coaching, detecció de necessitats formatives, anàlisi de l’impacte i retorn de la inversió en formació.

·         Projectes de recerca i desenvolupament d’eines i metodologies per a la formació continuada.

·         Programes de finançament de la formació continuada a l’empresa.

Per la seva part, UB Virtual ha desenvolupat solucions flexibles d’e-learning adreçat a les empreses i institucions. Aquest curs ha comptat, entre d’altres clients corporatius, amb els següents: Ajuntament de Barcelona; Asociación Juegos del Mediterráneo Almería 2005; Associació Catalana de Municipis i Comarques; Bankinter; Cámara Oficial de Comercio, Industria y Navegación de Navarra; Cambra Oficial de Comerç, Indústria i Navegació de Barcelona; Centro de Estudios Superiores en Humanidades y Ciencias de la Educación Don Bosco; Diputació de Barcelona; Direcció General de Seguretat Ciutadana de la Generalitat de Catalunya; Direcció General de Treball de la Generalitat de Catalunya; Ediciones Deusto; Editorial Océano; Euromadi Ibérica, SA; Fundación para el Desarrollo de la Dieta Mediterránea; Laboratoris Dr. Esteve; Madaus, SA; Organización de Estados Iberoamericanos (OEI); PriceWaterhouse Coopers; Santander Central Hispano; Tr@ms; Universidad Contemporánea de México; Universidad de Navarra; Universitat de Barcelona.

També en aquest àmbit corporatiu, UB Virtual participa en diferents programes internacionals com ara el projecte Interreg “Innovació en la creació d’una plataforma perenne per al desenvolupament de transferència de tecnologia transfronterera” i “Coordinació euromediterrània de la universitat sense murs”; i el projecte Leonardo “Formesport. Formació d’esportistes d’elit”, tots dos finançats amb fons europeus. Participa també en el projecte del Ministeri d’Educació de El Salvador “Serveis de formació i desenvolupament”, finançat pel Banco Internacional de Reconstrucción y Fomento del Banco Mundial.

Serveis Cientificotècnics, àrea de transferència de tecnologia

Els SCT han obtingut la certificació de qualitat de servei que el CIDEM atorga als membres de la Xarxa de Centres de Suport a la Innovació Tecnològica (Xarxa IT) que acrediten tot un seguit de condicions de prestació de servei segons uns criteris de qualitat provada.

En el decurs de l’any es va donar servei a 1.368 usuaris diferents en actiu, 228 dels quals (17%) procedeixen del món de l’empresa privada. Els serveis prestats van generar una facturació de gairebé 589.000 €, cosa que suposa el 39,5% respecte del total de la facturació emesa durant l’any 2002.

Els sectors econòmics a què pertanyen les empreses usuàries són principalment el farmacèutic (35,5%), el químic (12,5%) i l’agroalimentari (7,2%), encara que també es reben encàrrecs analítics i subcontractació d’R+D d’una gran diversitat de sectors empresarials.

ü        Distribució (en percentatges) de la facturació privada dels SCT segons el sector econòmic (Taula)

De totes les tècniques disponibles, les més sol·licitades corresponen a les tècniques del camp de l’anàlisi elemental (com ara el plasma-masses i el plasma-òptic), tècniques cromatogràfiques (HPLC i cromatografia de gasos) i espectrometria de masses.

ü        Distribució (en percentatges) de la facturació generada per les diferents tècniques disponibles (Taula)

Per tal de valorar el grau de satisfacció dels usuaris externs respecte del servei rebut, es va adreçar una enquesta a diverses empreses i entitats públiques externes a la UB. La valoració dels diferents serveis, com ara l'atenció rebuda, la qualitat del servei o el nivell d'atenció tècnica i científica va ser molt positiva.

Programa Feina UB

Des del programa Feina UB, la Universitat de Barcelona manté una important relació amb les empreses. Durant aquest curs, i per tal de donar un millor servei tant a les empreses com als estudiants, s'ha iniciat una nova etapa a la Borsa de Treball.

La nova orientació ha significat que, a partir del segon semestre del curs 2002-2003, la Borsa de Treball compti amb currículums d'alumnes que com a mínim tenen el 70% dels crèdits aprovats. Per donar-hi una millor difusió i per impulsar la inscripció a la Borsa es van trametre 13.000 fulletons a estudiants de l'últim any de carrera. La mitjana d'entrades ha estat de 35 currículums per dia, cosa que, en termes generals, implica un total de 2.708 currículums nous en tot el curs acadèmic.

A més, s'ha ofert a tots els estudiants inscrits la possibilitat d'assistir als cursos específics de recerca de feina i a les conferències del Club de Feina, la qual cosa ha fet que en dos mesos s’hi dupliqués el nombre d'assistents.

Respecte a les empreses, per tal de comunicar-los aquesta nova orientació, s'han tramès 2.015 carpetes informatives especificant els serveis que s'ofereixen. Les empreses destinatàries han estat aquelles que en els dos darrers anys han treballat amb la UB i aquelles que, tot i que no ho havien fet mai, s'ha considerat que corresponen a sectors econòmics importants relacionats amb ensenyaments de la UB. A la carpeta s'inclou la informació sobre les gestions de la Borsa de Treball i sobre les pràctiques gestionades per les diferents facultats i escoles, gestions que es podran dur a terme a través del web de la UB. El resultat ha estat la signatura de convenis amb 1.175 empreses: 1.040 per a primer i segon cicles i 135 per a tercer cicle.

Per completar l'àmbit Universitat i Empresa, vegeu el capítol IV " Recerca. Fundacions, instituts i centres de recerca. Fundació Parc Científic de Barcelona"

 començament de la pàgina

VII.